Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 30.01.2023/Pykälä 25

Yhtmk 18.01.2023 § 6 

Henkilöiden ja yritysten luotettavuuden varmistamiseksi käytettävistä menettelyistä säädetään turvallisuusselvityslaissa (726/2014). Lain tavoitteena on ehkäistä yhteiskunnan haavoittuvuutta ja suojata yleisiä etuja, kuten valtion turvallisuutta, maanpuolustuksen etua sekä yleistä turvallisuutta, samoin kuin estää merkittäviä yksityisiä taloudellisia vahinkoja.

 Henkilösturvallisuusselvitys on mahdollista laatia mm. yhteiskunnan toimivuuden kannalta välttämättömän infrastruktuurin hoitamiseen liittyvissä tehtävissä, esimerkiksi energia-, vesi- ja elintarvikehuollossa sekä tietoliikenteessä riippumatta siitä, hoidetaanko niitä julkisella vai yksityisellä sektorilla.

 Turvallisuusselvityksen tekee suojelupoliisi. Ennen turvallisuusselvityksen tekemistä kunnan täytyy hakeutua turvallisuusselvitysasiakkaaksi. Kunnissa turvallisuusselvityksiä tehdään ensisijaisesti varautumisen ja turvallisuuden parissa työskenteleville henkilöille. Turvallisuusselvityksen tekemisestä on ilmoitettava palvelus- tai toimeksiantosuhteen hakuilmoituksessa ja yrityksen kohdalla hankintailmoituksessa tai tarjouspyynnössä. Turvallisuusselvityksen tekemiselle on oltava kohteen suostumus. Jos selvitys tehdään jälkikäteen, vaatii se lähtökohtaisesti yt-menettelyn kohteen suostumuksen lisäksi.

 Kokemäen kaupungissa turvallisuusmenettelyn piiriin kuuluvat johtoryhmän jäsenet,  tietohallinto, valmiussuunnittelun laadinnassa mukana ollut sihteeri, kartoittaja ja soveltuvin osin konserniyhtiöiden henkilöstö.

Lisätietoja antaa  hallintojohtaja Essi Piirojärvi, puh. 040 488 6101.

Esittelijä Hallintojohtaja Essi Piirojärvi

Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta antaa lausuntonsa turvallisuusmenettelyn käyttöönotosta

Päätös Yhteistyötoimikunnalla ei ollut lausuttavaa turvallisuusselvitysmenettelyyn liittyen.

KH 30.01.2023 § 25  

267/09.06.00/2022  

Lisätietoja antaa hallintojohtaja Essi Piirojärvi, puh. 040 488 6101.

Esittelijä Kaupunginjohtaja Teemu Nieminen

Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää ottaa käyttöön turvallisuusselvitysmenettelyn uusissa rekrytoinneissa niiltä osin, kuin se on tehtävän luonne huomioiden tarpeellista.

Päätös Kaupunginhallitus hyväksyi kaupunginjohtajan päätösehdotuksen yksimielisesti.